Новости

В столице завершился проект «Лето моей карьеры», организованный центром «Моя карьера» как программа летней занятости для школьников. Участниками этого онлайн-проекта стали около тысячи подростков в возрасте от 14 до 17 лет.

– Москва – это город возможностей, город самореализации. И наши усилия направлены на то, чтобы обеспечить достойный старт карьеры молодежи. Проект «Лето моей карьеры» позволяет ребятам определить вектор эффективного профессионального развития с учетом их личностных особенностей. Участниками программы в стали порядка тысячи подростков от 14 до 17 лет. За три недели обучения, которое прошло в онлайн-формате, ребята приобрели новые знания и навыки, встретились с успешными людьми и даже разработали собственные проекты, которые в дальнейшем будут использоваться для занятий в семейных центрах города, – рассказала заместитель мэра Москвы по вопросам социального развития Анастасия Ракова.

Эта обучающая программа включила в себя девять профильных школ, участники которых смогли примерить на себя одну из девяти специальностей – фотограф, IT-специалист, видеоблогер, юрист компании, лидер-предприниматель, копирайтер, менеджер по продажам, финансист и комьюнити-менеджер.

Также ученики смогли познакомиться с основными компетенциями, которые необходимы сегодня каждому, кто хочет легко адаптироваться в любых ситуациях. Это коммуникабельность, умение анализировать информацию, умение работать в команде и с цифровыми технологиями. Чтобы прокачать свои навыки общения, научиться контролировать эмоции, понять свои желания и профессиональные стремления ребята просматривали онлайн-вебинары по самопрезентации, ответственности, сотрудничеству и эмоциональному интеллекту.

Также в проекте была представлена программа мотивации. За активное участие, пунктуальность и правильные ответы на вопросы ребята получали баллы. По итогу самые активные участники получили персональные подарки, среди которых – экскурсии в крупные компании, мастер-класс от профессионалов и тренинги в центре «Моя карьера». Все участники также получили сертификаты, памятные сувениры и доступ к библиотеке книжного сервиса Альпина.

Помимо всего прочего, в течение месяца ребятам будут доступны видеоуроки от всех профшкол. Так, юные горожане могут самостоятельно познакомиться со всеми профессиями, которые были в проекте.