Интересное
сегодня: 21 октября 2020 г 08:10

Новости

04 Авг 2020 15:06

Солнечногорская библиотека повышает финансовую грамотность читателей

Солнечногорская библиотека повышает финансовую грамотность читателей

Солнечногорская межпоселенческая районная библиотека продолжает раскрывать тему финансовой грамотности. Если ты задумываешься о первой работе или летней подработке, то эта статья именно для тебя.

В течение лета подростки, проживающие в городском округе Солнечногорск, могут не только отдохнуть от учебы, но и подработать. При этом по закону им полагается неполный рабочий день.

Ёмко о том, куда обращаться для летнего трудоустройства в Солнечногорске подросткам от 14 до 18 лет, сколько в день нужно работать и какая оплата труда положена несовершеннолетнему:

Трудовой распорядок

12 июля 2017 вступили в силу поправки в Трудовой кодекс, которые регламентируют длительность летнего трудового дня подростков от 14 до 15 лет – до четырех часов в день. Что касается подростков от 15 лет и старше, длительность их рабочего дня осталась без изменений. Так, несовершеннолетние от 15 до 16 лет работают по 5 часов в день, от 16 до 18 лет – по 7 часов в день.

Что касается работы во время учебного года, то тем, кому 14–16 лет, положена норма 2,5 часа, и 4 часа – подросткам старше 16 лет (ст. 94 ТК РФ). Также несовершеннолетним сотрудникам по закону предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день (ст. 267 ТК РФ). Их запрещено привлекать к ночным работам или работам сверх нормы, а также в выходные дни.

Куда обращаться

Если подросток решил в дни летних каникул найти работу, следует обратиться в центр занятости городского округа Солнечногорск или МФЦ, чтобы ему подобрали подходящие вакансии на постоянной или временной основе. Сотрудники центра занятости выдают подростку-соискателю направление к работодателю при наличии подходящих вакантных мест.

Затем несовершеннолетний заключает с работодателем срочный трудовой договор. От центра занятости молодой сотрудник будет ежемесячно получать пособие в размере до 1275 рублей.

Трудовые права

По Трудовому кодексу заключить трудовой договор можно с 16 лет. С 15 лет тоже есть возможность быть принятым на работу по договору, если подросток уже получил общее образование. С 14 лет отношения с работодателем оформляются через трудовой договор, но при условии письменного согласия одного из родителей (опекуна). Для подростков от 16 до 18 лет согласие родителей не требуется, и несовершеннолетний вправе сам оформить договор с работодателем.

Работа не должна мешать учебе, труд должен быть легким и не причинять вреда здоровью подростка. Если договор заключается впервые, то организация обязана оформить подростку трудовую книжку и свидетельство государственного пенсионного страхования (ст. 65 ТК РФ).

До 18 лет запрещены:

- работа с вредными или опасными условиями труда, в том числе под землей;

- работы, выполнение которых может причинить вред здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, ночные клубы, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и другими токсическими препаратами);

- служебные командировки;

- сверхурочная или ночная работа;

- работа в праздничные и выходные дни;

- заключение договора о материальной ответственности.

Необходимые документы

Для устройства на работу подростку нужно взять с собой паспорт, СНИЛС, справку из образовательного учреждения (по месту обучения), справку о состоянии здоровья. Подростки от 14 до 16 лет предоставляют также заявление-согласие одного из родителей (попечителя).

Кроме того, соискателю в возрасте до 18 лет нужно пройти медицинское обследование. Согласно статьям 69 и 266 ТК РФ, обследование проводит работодатель за свой счет.

Какую работу выбрать

В летнее время в Московской области подросткам часто предлагают работу в сельском хозяйстве – например, они занимаются сбором клубники и земляники. Также подростки озеленяют территории, как пример отлично себя зарекомендовал трудовой отряд «Чистогорье», работают в слесарных мастерских, готовят помещения к новому учебному году, помогают на производственных предприятиях. Кроме того, они выполняют обязанности младшего персонала в поликлиниках, подрабатывают промоутерами или курьерами.

Какие вакансии наиболее популярны?

- Промоутер — человек, который раздает листовки и зазывает людей: эта работа прекрасно подойдет для общительных тинейджеров. Таких вакансий обычно много, но не ждите официального трудоустройства, поэтому есть вероятность того, что подростку пообещают заплатить одну сумму денег, а заплатят гораздо меньше.

- Работник Трудового отрада «Чистогорье»

- Расклейщик объявлений

- Курьер. Эту работу легкой не назовешь — в день может выходить до 20 адресов и нет ни минуты отдыха. Однако ребята охотно идут работать в доставку.

- Продавец-консультант.

- Помощник на кухне.

- Уборщик.

- Мойщик машин.

- Массовка на съемках.

Рубрика: Официально

Комментарии (0):

Чтобы оставлять комментарии, сначала авторизуйтесь или зарегистрируйтесь

Can not find 'block_themenews' template with page ''

Реклама

  • Кондитерский цех "Александра", г. Солнечногорск
Can not find 'home_estate' template with page ''

Реклама

Can not find 'home_contests' template with page ''

Реклама